Unde sunt femeile in politica chineza?

Nu Rata

Cel de-al 20-lea Congres National al Partidului Comunist Chinez (PCC), desfasurat in octombrie 2022, a atras atentia lumii – nu in ultimul rand pentru ca nu a existat o singura femeie printre cei 24 de membri ai Biroului Politic, incalcand o traditie de doua decenii. In timp ce numarul femeilor in roluri politice cheie la nivel global se imbunatateste constant, reprezentarea femeilor in PCC s-a inrautatit de-a lungul timpului.

Normele patriarhale contribuie, fara indoiala, la subreprezentarea femeilor chineze in conducerea politica, dar aceasta nu este o situatie cu care femeile chineze se confrunta singure. In multe societati, femeile care urmeaza o cariera in politica isi provoaca rolurile traditionale de gen. Prin urmare, sunt adesea vazute ca fiind lipsite de acreditarile necesare sau criticate pentru ca nu sunt femei „adevarate”. Exista mai multi factori care au facut ca absenta femeilor sa fie atat de grava in politica chineza.

Angajamentul PCC fata de emanciparea femeilor este reflectat in celebra afirmatie a lui Mao Zedong ca „femeile tin jumatate din cer”. Dar acest angajament a trecut cu vederea drepturile politice ale femeilor. Politicile partidului-stat care abordeaza inegalitatea de gen s-au concentrat in mare masura pe promovarea rolurilor economice ale femeilor. Femeile sunt considerate efectiv ca o forta de munca de rezerva care contribuie la cauza mai mare a constructiei nationale si a dezvoltarii economice. Dar atunci cand nevoile economice ale PCC intra in conflict cu obiectivul de ocupare deplina a femeilor, egalitatea femeilor ocupa locul al doilea.

Constitutia Republicii Populare Chineze din 1954 a fost scrisa cu prevederea ca femeile ar trebui sa beneficieze de drepturi politice egale cu barbatii, dar inca lipsesc masuri concrete pentru imbunatatirea statutului politic al femeilor chineze. Abia in 1982, Constitutia Partidului Comunist din China a fost modificata pentru a include o declaratie vaga conform careia „Partidul acorda o mare importanta formarii si promovarii femeilor functionare” – care ramane singura mentiune a drepturilor politice ale femeilor in intreaga lume. document care prezinta misiunile si obiectivele PCC.

O masura importanta pentru cresterea numarului de femei chineze in conducerea politica ar fi introducerea unui sistem eficient de cote de gen. Congresul National al Poporului (NPC), organul legislativ al Chinei si cel mai inalt organ de stat, este singura institutie politica la nivel national care a adoptat o anumita forma de cota de gen. Insa sistemul este ambiguu, deoarece din 1988, NPC-ul a prevazut doar ca proportia de delegate de sex feminin in fiecare mandat „nu trebuie sa fie mai mica” decat ultimul.

In timp ce aceasta prevedere a permis NPC sa sustina ca un numar record de femei sunt delegate in fiecare mandat, femeile reprezinta doar 26,54% din congresul Chinei. Nicio alta institutie a puterii politice – Comitetul Central PCC, Consiliul de Stat sau Conferinta Consultativa Politica a Poporului Chinez – nu a adoptat cote de gen.

La nivel de provincie si prefecturi, Comitetul Central al PCC a sugerat in 2001 ca Comitetele PCC, guvernele, Congresele Poporului si Conferintele Consultative Politice ale Poporului „sa aiba fiecare cel putin un cadru feminin in conducerea sa”. Dar, in practica, aceasta cota minima de gen este adesea interpretata foarte literal, majoritatea jurisdictiilor avand doar un cadru feminin.

Pe langa lipsa cotelor, criteriile de recrutare a elitelor din partid-stat impiedica femeile sa urce in ierarhia puterii. Cercetarile arata ca atat liderii politici de sex masculin, cat si femeile din China sunt numiti pe baza varstei, educatiei, apartenentei la PCC si experientei. Acesti lideri ajung de obicei la conducerea provinciala la inceputul de 50 de ani. Dar rolul asteptat al femeilor ca purtatori si crescatori de copii intarzie intrarea lor in cursa puterii. Si deoarece femeile trebuie sa se pensioneze cu cinci ani mai devreme decat colegii lor de sex masculin, este mai putin probabil sa fie luate in considerare pentru promovari.

In ceea ce priveste nivelul de educatie, aproape toti liderii provinciali, indiferent de sex, au studiat la universitate, peste 80% detinand un master sau un doctorat. Accentul PCC pe invatamantul superior dezavantajeaza si mai mult femeile, deoarece fetele chineze au mai putin acces la educatie. Desi decalajul de gen in educatie s-a redus in ultimii ani, impactul eliminarii politicii privind copilul unic asupra oportunitatilor educationale ale femeilor este inca de vazut.

Majoritatea covarsitoare a liderilor politici ai Chinei sunt membri ai PCC, dar partidul insusi este un „club de baieti”, cu peste 70% dintre membrii sai fiind barbati. Subreprezentarea femeilor in PCC submineaza si mai mult sansele lor de avansare. Si in timp ce ministerele si intreprinderile de stat sunt bazine de talente pentru selectia elitelor politice, lipsa accesului femeilor la posturi de conducere in aceste sectoare le reduce si mai mult oportunitatile de a fi luate in considerare pentru pozitii de putere.

A trecut de mult timp ca PCC sa fie la inaltimea retoricii lui Mao Zedong cu privire la imputernicirea femeilor. Introducerea unui sistem eficient de cote de gen, abordarea barierelor, cum ar fi criteriile de recrutare si disparitatile educationale, diversificarea PCC si oferirea de mai multe oportunitati femeilor in pozitii de conducere sunt pasi cruciali catre cresterea reprezentarii femeilor in politica chineza.

Recente

Politica se scurge in gestionarea inundatiilor din Indonezia

Indonezia este una dintre tarile cele mai predispuse dezastrelor din lume, expusa frecvent la diverse pericole geofizice si climatice....

Din Aceeasi Categorie